Het beloningsbeleid van HP Verzekeringen is in eerste instantie gericht op het
bevorderen, aantrekken en behouden van goede gekwalificeerde medewerkers. Dit
binnen een beheerste en integere bedrijfsvoering en gericht op de lange termijn.
Dit betekent dat we willen voorkomen dat medewerkers door de beloningen
geprikkeld worden tot het onzorgvuldig behandelen van de klant en het niet nakomen
van onze zorgplicht.
Voorts moet het beloningsbeleid zorgen voor een gezonde, stimulerende werking
waarbij de belangen van onze klant en de onderneming niet uit het oog verloren
mogen gaan.
Hoeveel kan ik lenen voor een huis?
Bereken